• 新建小区物业管理“三步走”

    根据近几年的工作实践,本文重点推荐新建小区物业管理“三步走”的管理模式。即:一是深入市场调查,充分做好前期准备;二是抓好前期管理,为后期管理打好基础;三是抓好重点,突出社区文化。实践证明该方法的充...

    润凌小婷婷 2020-12-08 07:44:10阅读:711
  • 核心员工提出“不加薪就离职”,聪明的HR这么做!

    有一位HR朋友曾分享他的亲身经历:公司采购部一名重要员工要求公司加工资,否则离职不干。公司领导迫于留人答应了他的要求,并提醒他保密。但没过多久,采购部的其他同事知道了这事,都以不加薪就离职作为要胁...

    润凌小明哥 2020-12-07 07:28:58阅读:667
  • 物业冬季防雪、防滑、防漏、防冻、防雾全案

    雨雪天小区温馨提示   尊敬的业主:近期天气寒冷,据气象部门预报,受强冷空气影响,近日气温将有大幅度 下降,并伴有雨雪天气,物业服务中心提醒您做好以下防护措施。1、注...

    润凌小虎子 2020-12-06 08:08:12阅读:587
  • 先了解规则的人,赢面更大

    当下,基于算法的内容推荐分发就像一双“看不见的手”,是主宰着当今大部分数据流量的全新“游戏规则”。唯有将基于算法的内容推荐逻辑作为内容创作、分发、运营的核心,才能真正玩转新媒体。面对新的流量规则,...

    润凌小虎子 2020-12-05 07:28:18阅读:665
  • 吴军:越是高级人才,越看底层思维

    如果用一个词来形容2020年,我觉得是“意外”。过去可能需要10年发生的事情,今年凑到一起发生了。 很多事情被大家过度解读。 比如美股熔断,当时各种言论甚嚣尘上,但是你去看经济...

    润凌斌哥 2020-12-04 07:28:28阅读:690
  • 为什么内向的人,更适合当领导?答案竟是···

    这是一个张扬个性的时代。外向的人更容易受欢迎,无论是工作中还是生活中。但是,内向的性格从来都不应该被否认,内向也从来不是成功的阻碍。相反,在某些重要的工作领域,更适合内向的人去做。01、内向≠害羞...

    润凌小虎子 2020-12-02 07:28:00阅读:789
  • “弱者易怒如虎,强者平静如水”!

    真正内心强大的人,一定有一颗平静的内心,有一颗温柔的心肠,有一颗智慧的头脑。一定经历过狂风暴雨,体验过高山低谷,也见识过人生百态。惟愿我们在人生的道路上,不论何种境遇都能充满智慧的刚强壮胆,成为内...

    润凌小石头 2020-12-01 08:18:07阅读:710
  • 原来这就叫“空船理论”!(受益匪浅)

    生活中的10%是由发生在你身上的事情组成,而另外的90%则是由你对所发生的事情如何反应所决定。换言之,生活中有10%的事情是我们无法掌控的,而另外的90%却是我们能掌控的。美国社会心理学家费斯汀格...

    润凌小虎子 2020-11-30 08:10:18阅读:678
  • 人不成熟的五大特征:立即要回报、不自律、经常被情绪所左右、不愿学习、做事情不靠信念靠人言

    一、人不成熟的第一个特征:就是立即要回报他不懂得只有春天播种,秋天才会收获。很多人在做任何事情的时候,刚刚付出一点点,马上就要得到回报。(学钢琴,学英语等等,刚开始就觉得难,发现不行,立即就要放弃...

    润凌小明哥 2020-11-29 18:28:28阅读:713
  • 饭局上:“这杯我干了,您随意”,这话得罪人了,高情商这么说

    饭局上总少不了要喝上几杯小酒,但敬酒辞还是要慎言,你的话可能会给对方带来困扰或是误会你咄咄逼人。比如“我喝了您随意”在不同的情境下表达的意思也不相同,如果对方是同辈,你们只是朋友间的小酌,那这句话...

    润凌小虎子 2020-11-28 16:08:17阅读:660
润凌观察

善待责任驱动型员工

在组织里,有一些这样的员工:他们很在意自己的工作进度、工作质量对同事、对团队的影响。无论遇到什么情况,他们都会把该干的事情干好。他们眼里...

目标分解的步骤与方法

目标管理是管理中的管理,因为所有的活动都围绕着目标展开。管理者的首要任务就是设定目标,分解目标,达成目标。尤其是分解目标,成为部分管理者...

南昌铁柱万寿宫商旅

一、‌文化基因与商业活化深度融合‌‌历史与潮流碰撞‌以千年铁柱万寿宫为核心,融合道教文化、江右商帮历史,通过还原老建筑与植入非遗工坊、文...

经营分析会开好了,往往能解决80%的管理问题

经营分析很重要,经营分析中很重要的一个动作,就是经营分析会。通过经营分析会,对公司的经营成果、存在问题进行总结与分析,同比分析、对标预算...

管理的本质,不是管控,而是“成就”

作为管理者,请时常自我检讨。你的团队里,是不是那个最有想法的年轻人,已经很久没来找你“奇思妙想”了?是不是那个最任劳任怨的员工,也开始计...

«    2025年11月    »
12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
关注我们

扫一扫关注我们,了解最新精彩内容

站点信息
  • 文章总数:1303
  • 页面总数:1
  • 分类总数:9
  • 标签总数:337
  • 评论总数:83
  • 浏览总数:742085
  • 订阅本站的 RSS 2.0 新闻聚合
文章归档
快捷导航返回顶部
润凌网络
在线留言
联系电话